Wstecz

Próbne rozmowy kwalifikacyjne z udziałem POL-EKO

W ramach Tygodnia Kariery organizowanego przez Powiatowy Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli w Wodzisławiu Śląskim uczestniczyliśmy w symulacjach rozmów kwalifikacyjnych w Powiatowym Centrum Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego w Wodzisławiu Śląskim.

Przyszli elektrycy, automatycy, mechatronicy oraz operatorzy obrabiarek CNC mogli sprawdzić się w sytuacji przypominającej prawdziwe spotkanie z potencjalnym pracodawcą.

Rozmowa na próbę, ale na serio

Symulacje pozwoliły uczniom poznać przebieg procesu rekrutacyjnego, przećwiczyć prezentowanie swoich umiejętności oraz odpowiedzi na najczęściej pojawiające się pytania.

Rozmawialiśmy między innymi o zainteresowaniach zawodowych, praktykach, doświadczeniu zdobywanym w szkole, pracy zespołowej oraz planach związanych z dalszym rozwojem.

Uczniowie mogli również przekonać się, że podczas rozmowy liczy się nie tylko wiedza techniczna. Ważne są także zaangażowanie, komunikacja, punktualność, odpowiedzialność i gotowość do zdobywania nowych umiejętności.

Doświadczenie specjalistów POL-EKO

Z ramienia POL-EKO w wydarzeniu uczestniczyli:

Dawid Gajda – Dyrektor Operacyjny,
Łukasz Sosna – Kierownik Działu Obróbki Mechanicznej,
Bartosz Chyćko – Kierownik Działu Elektroniki, Badań i Rozwoju.

Nasi przedstawiciele podzielili się doświadczeniem związanym z prowadzeniem rekrutacji i pracą w nowoczesnym przedsiębiorstwie produkcyjnym. Udzielili także uczniom praktycznych wskazówek, które mogą pomóc im podczas przyszłych spotkań z pracodawcami.

Praktyczne przygotowanie do rynku pracy

Pierwsza rozmowa kwalifikacyjna może być stresującym doświadczeniem. Możliwość przećwiczenia jej w bezpiecznych warunkach pomaga oswoić emocje, dostrzec własne mocne strony i lepiej przygotować się do wejścia na rynek pracy.

Takie spotkania pozwalają również młodzieży poznać oczekiwania przedsiębiorców i dowiedzieć się, jakie kompetencje są potrzebne w branżach technicznych.

Wspieramy edukację zawodową

W POL-EKO wierzymy, że współpraca szkół i przedsiębiorstw pomaga młodym ludziom świadomie planować przyszłość. Praktyki, wizyty studyjne i symulacje rekrutacji uzupełniają wiedzę zdobywaną podczas zajęć oraz przybliżają rzeczywiste środowisko pracy.

Cieszymy się, że mogliśmy dodać uczniom odwagi i pokazać, że rozmowa kwalifikacyjna nie musi być wyłącznie źródłem stresu. Może być również okazją do zaprezentowania swoich zainteresowań, osiągnięć i zawodowego potencjału.

Dziękujemy za zaproszenie

Dziękujemy organizatorom i przedstawicielom PCKZiU za zaproszenie oraz możliwość podzielenia się doświadczeniem.

Wszystkim uczniom gratulujemy odwagi, zaangażowania i poważnego podejścia do zadania. Życzymy powodzenia podczas przyszłych, już prawdziwych rozmów rekrutacyjnych.

Mamy nadzieję, że zdobyte doświadczenie pomoże Wam pewnie rozpocząć zawodową drogę.